现代企业的经营者都清楚，企业供应链必须遵守相应的道德标准。随着消费者、政府机构
和其他组织对道德问题的关注度不断提高，零售商需要证明其供应商的合规性。社会责任
已经成为每家公司营销和采购战略的标准要素之一，它有助于确保产品品质，与此同时，
品牌方也可以向公众展示自己的企业责任。从长远来看，消费者忠诚度会因此而大幅提升
。
人权审核在确保生产流程的时效性和 供应商工作环境 安全性方面发挥着重要作用，有助于
降低事故的发生机率。
Global Inspection Managing依据国际标准和您公司的内部规范提供高质量的人权审核服
务。
我们的人权审核服务包括：
● 卫生标准
● 健康和安全协议 - 包括对不同类型机器和材料进行审核以确保工人安全。
● 童工指未满14周岁的未成年人。雇佣童工属于违法行为，但这一现象在世界各地依
然存在。
● 强迫劳工包括检查各种强迫劳动、歧视或违纪行为。国际劳工组织 (ILO) 1930年
颁布的公约明令禁止强迫劳动。
● 工作时长和工资 – 旨在保障工人的工时和工资需求得到充分体现。
● 废弃物管理体系
● 结社自由 - 确保员工有权自愿加入或脱离企业。
● 人力资源管理 - 确保企业采用健全公正的人力资源系统。
适合您实际要求的人权审核标准
不同的客户有不同的需求，我们为您提供定制化的人权审核，以确保供应商符合实际要求
。
符合国际标准的人权审核
我们的专业审核员所进行的道德审核符合所有国际公认的主要审核标准，其中包括：
● SMETA
● SA 8000
● ETI
● Amfori BSCI
● 合规与可持续发展倡议
我们的流程
我们的审核员会在供应商现场利用GPS技术确认没有未经授权的分包行为，之后执行以
下流程：
● 与供应商初次会面
● 走访相关工厂
● 审查相关文件
● 与员工进行单独或小组访谈
● 结束会议
我们还将组织面向供应商的研讨会，帮助其了解我们的 审核服务 以及如何更好地遵
守国际道德标准。
客户可以放心，我们的审核员极具敏感性，并将以专业的方式与员工展开访谈。在
访谈期间，审核员将运用其专业知识发掘不一致或引起关注的要点。
我们的审核员
我们的道德审核员持有专业认证并定期参加培训，了解最新的道德监管要求。
为什么需要人权审核
人权审核有助于：
● 供应商为其员工提供满意的工作条件
● 避免供应商侵犯员工人权
● 遵循相关法规要求
● 与供应商建立稳固的合作关系
● 维护品牌形象和维持顾客忠诚度